Языковые курсы
Курсы индустрии красоты
Другие курсы
Высшее образование
Выберите город
Поиск
по вакансиям по резюме по курсам
уточнить поиск
Работа
по рубрикам по професcиям
Актуально
Должностная инструкция > Должностная инструкция водораздатчика порта
Должностная инструкция водораздатчика порта



Должность: Водораздатчик порта
----------------------------------------------------
Подразделение:...........................................
----------------------------------------------------

1. Общие положения:
Подчиненность:
Водораздатчик порта непосредственно подчинен...................................................
Водораздатчик порта выполняет указания ....................................................


(указания этих работников вы выполняются только в том случае, если они не противоречат указаниям непосредственного руководителя).
Замещение:
Водораздатчик порта замещает.................................................................................
Водораздатчика порта замещает ...............................................................................
Прием и освобождение от должности:
Водораздатчик порта назначается на должность и освобождается от должности руководителем отдела по согласованию с руководителем подразделения.
--------------------------------------------------------------------------------

2. Требования к квалификации:
Должен знать:
устройство, технические характеристики и правила эксплуатации обслуживаемых агрегатов, контрольно-измерительной аппаратуры и других устройств водонасосной станции
способы выполнения слесарных работ в объеме слесаря-ремонтника 3-го разряда
правила оформления документации по отпуску воды.
--------------------------------------------------------------------------------
Должностная инструкция с сайта http://di.as-volga.com
3. Должностные обязанности:
Отпуск воды по заявкам на суда при дежурстве на водонасосной станции.
Оформление документации по отпуску воды.
Проверка состояния оборудования водонасосной станции.
Выполнение мелкого ремонта.
Командировки:
как часто (% от рабочего времени):
куда:......................................................................................................
--------------------------------------------------------------------------------

4. Взаимодействие:
Коммуникации внутренние
(для достижения общих целей и эффективного исполнения обязанностей Водораздатчик порта сотрудничает с другими работниками подразделения или другими отделами и обменивается следующей информацией (содержание, форма, сроки)):
Получает информацию (какую : от кого:) .............................
...............................................................................................................
Передает информацию (какую: кому:) ................................
...............................................................................................................
Коммуникации внешние
(для выполнения своих обязанностей Водораздатчик порта обменивается информацией с другими организациями):
Получает информацию (какую : от кого:) .............................
...............................................................................................................
Передает информацию (какую: кому:) ................................
...............................................................................................................
--------------------------------------------------------------------------------

5. Права
Водораздатчик порта имеет право давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
Водораздатчик порта имеет право контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему сотрудниками.
Водораздатчик порта имеет право запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности и деятельности подчиненных ему сотрудников.
Водораздатчик порта имеет право взаимодействовать с другими службами предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
Водораздатчик порта имеет право знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности Подразделения.
Водораздатчик порта имеет право предлагать на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Должностной инструкцией обязанностями.
Водораздатчик порта имеет право выносить на рассмотрения руководителя предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
Водораздатчик порта имеет право докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой.
--------------------------------------------------------------------------------

6. Ответственность
Водораздатчик порта несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
Водораздатчик порта несет ответственность за нарушение правил и положений, регламентирующих деятельность предприятия.
При переходе на другую работу или освобождении от должности Водораздатчик порта ответственен за надлежащую и своевременную сдачу дел лицу, вступающему в настоящую должность, а в случае отсутствия такового, лицу его заменяющему или непосредственно своему руководителю.
Водораздатчик порта несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
Водораздатчик порта несет ответственность за причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Водораздатчик порта несет ответственность за соблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
Водораздатчик порта несет ответственность за выполнение правил внутреннего распорядка, правил ТБ и противопожарной безопасности.
--------------------------------------------------------------------------------

7. Показатели оценки
(непосредственный руководитель оценивает работу на основе следующих показателей):
Измеряемые показатели:..............................................................
.............................................................................................................
Функциональные показатели:........................................................
.............................................................................................................
--------------------------------------------------------------------------------

8. Программа повышения квалификации
(для успешного выполнения обязанностей на вашей должности необходимо регулярное повышение квалификации):
по каким темам:..............................................................................
.............................................................................................................
как часто............................................................................................
.............................................................................................................
--------------------------------------------------------------------------------

9. Перспективы служебного роста:
......................................................................................................................
(для сотрудника, успешно работающего в данной должности):
--------------------------------------------------------------------------------
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с
........................................................................................................................
........................................................................................................................

Руководитель структурного подразделения:
_______________ ________________________ 00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы

СОГЛАСОВАНО:
Начальник юридического отдела:
_______________ ________________________ 00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы

С инструкцией ознакомлен:
_______________ ________________________ 00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы
Дополнительные вакансии и резюме
вакансия водитель общественного транспорта
з/п: 4000 грн.
вакансия водитель грузового транспорта
з/п: 4200 грн.
вакансия водитель общественного транспорта
з/п: 4000 грн.
вакансия водитель грузового транспорта
з/п: 4200 грн.
вакансия требуются менеджеры для работы на видеопортале!
з/п: 9999999 грн.
вакансия менеджер для работы на видеопортале
з/п: 0 грн.
вакансия требуются менеджеры для работы на видеопортале
з/п: 0 грн.
резюме специалист отдела импорта и логистики
з/п: 10000 грн.
резюме менеджер автотранспорта
з/п: 2000 грн.
СП Імідж Освіта
Объявления
реклама от google
Голосование
Сколько раз Вы меняли работу?
один раз
два раза
три раза
четыре раза
более пяти раз